Разработка мероприятий по обеспечению безопасных и комфортных условий работы

Материалы » Определение особенностей кредитования физических лиц в КБ "ПриватБанк" » Разработка мероприятий по обеспечению безопасных и комфортных условий работы

Страница 4

Предлагаемые улучшения условий труда должны обеспечить снижение температуры воздуха с 29 С до 21 С, что отвечает 2 баллам.

Затраты составили: З=8*100*1=800 грн.

Также необходимо уменьшить число важных объектов наблюдения до 2 баллов.

Затраты составили: З2=5*200*1=1000 грн.

З=З1+З2=800+1000=1800 грн.

Расчет новых показателей интегральной оценки условий труда сделаем по следующим формулам:

, (4.5)

. (4.6)

Категория тяжести работы при условиях, которые изменились, снизится и составит II категорию. При этом новые показатели утомляемости и трудоспособности составят соответственно:

Y2 = (29,3-15,6)/0,64 = 21,4,

R2 = 100 – 21,4 = 78,6.

Страницы: 1 2 3 4 

Другие материалы:

Анализ операций с корпоративными ценными бумагами
ООО «Региональный фондовый центр», проводя в области формирования финансовых активов политику ЗАО «Финам», за период 2006-2007 г.г. при формировании портфеля ценных бумаг реализовывало «умеренно агрессивную» стратегию, чередуя её с консервативной. Основу портфеля фондового центра составляли акции к ...

Нормативно-правовое регулирование фондового рынка
Основы правовой организации финансовой деятельности государства в целом и по отдельным ее направлениям содержаться в Конституции РФ. Так, в соответствии со ст. 8 Конституции РФ в Российской Федерации гарантируются единство экономического пространства, свободное перемещение товаров, услуг и финансов ...

История Госстраха в России
Страхование в России имеет глубокие корни. Первые сведения о появлении страхования на Руси зафиксированы в законодательстве Х - XI вв. Однако до XVIII века страхование в России было развито слабо. Активизация страховой деятельности относится к периоду правления Екатерины II. В 1781 г. императрица и ...

Навигация

Copyright © 2026 - All Rights Reserved - www.hugebank.ru